公司不能查询员工案底。依据相关法律规定，公司无权查看员工案底，员工有义务报告受罚情况。《刑法》规定受过刑事处罚的人需向有关单位报告，但十八岁前犯罪不需报告。隐瞒或随意查询他人犯罪记录均属不当。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不能查案底。具体操作：1.员工入职时，应告知曾受刑事处罚情况（如适用）；2.公司不得私自查询员工案底，需通过正规途径申请；3.若发现员工隐瞒犯罪记录，可按公司规定处理，并考虑法律后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理员工案底问题，常见方式有要求员工报告、公司主动了解或查询信息管理机关。员工应主动报告受罚情况；公司若有需要，应按要求提供书式材料申请查询。选择方式需基于合法合规及尊重员工隐私原则。
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